Cite This        Tampung        Export Record
Judul PENGARUH MOTIVASI DAN KOMITMEN KERJA TERHADAP PENINGKATAN KINERJA KARYAWAN PADA PT. OKHISIN FLORES MAKASSAR : THE INFLUENCE OF WORKING MOTIVATION AND COMMITMENT ON THE IMPROVEMENT OF EMPLOYEES' PERFORMANCE AT PT. OKHISIN FLORES MAKASSAR / MUDMAINNA
Pengarang MUDMAINNA
EDISI Tesis
Penerbitan Universitas Hasanuddin : Fakultas Ekonomi, 2008
Deskripsi Fisik 146 hlm :ilus
ISMN --mudmainna-424
/Tesis/Ekonomi / Economic/
Subjek Manajemen Dan Keuangan
Abstrak Penelitian ini mempunyai tujuan untuk menjelaskan (1) pengaruh motivasi dan komitmen kerja terhadap peningkatan kinerja karyawan, (2) variabel yang mempunyai pemgaruh yang dominan terhadap peningkatan kinerja karyawan Penelitian ini dilaksanakan di jalan mappaodang Makassar. Metode yang digunakan dalam penelitian ini adalah survei lapangan dengan memberikan kuesioner kepada lima puluh tujuh karyawan sebagai responden. Pengambilan sampel dilakukan secara acak sederhana dengan menggunakan rumus slovin. Data dianalisis dengan menggunakan analisis regresi berganda. Hasil penelitian menunjukkan bahwa sebagian besar (53,70 % ) motivasi dan komitmen kerja berpengaruh signifikan terhadap peningkatan kinerja karyawan. Faktor motivasi berpengaruh kuat terhadap peningkatan kinerja karyawan
Bentuk Karya Tidak ada kode yang sesuai
Target Pembaca Tidak ada kode yang sesuai

 
No Barcode No. Panggil Akses Lokasi Ketersediaan
Tag Ind1 Ind2 Isi
001 INLIS000000000000402
005 20180221084947
008 180221################|##########|#|##
024 0 $a--mudmainna-424
024 0 $a/Tesis/Ekonomi / Economic/
035 # # $a 0010-0517000402
041 $a ind
042 $adc
084 # # $a S2-E08 MUD p
100 0 # $a MUDMAINNA
245 1 # $a PENGARUH MOTIVASI DAN KOMITMEN KERJA TERHADAP PENINGKATAN KINERJA KARYAWAN PADA PT. OKHISIN FLORES MAKASSAR : $b THE INFLUENCE OF WORKING MOTIVATION AND COMMITMENT ON THE IMPROVEMENT OF EMPLOYEES' PERFORMANCE AT PT. OKHISIN FLORES MAKASSAR /$c MUDMAINNA
246 0 $aTHE INFLUENCE OF WORKING MOTIVATION AND COMMITMENT ON THE IMPROVEMENT OF EMPLOYEES' PERFORMANCE AT PT. OKHISIN FLORES MAKASSAR
250 # # $a Tesis
260 # # $a Universitas Hasanuddin :$b Fakultas Ekonomi,$c 2008
300 # # $a 146 hlm : $b ilus
520 # # $a Penelitian ini mempunyai tujuan untuk menjelaskan (1) pengaruh motivasi dan komitmen kerja terhadap peningkatan kinerja karyawan, (2) variabel yang mempunyai pemgaruh yang dominan terhadap peningkatan kinerja karyawan Penelitian ini dilaksanakan di jalan mappaodang Makassar. Metode yang digunakan dalam penelitian ini adalah survei lapangan dengan memberikan kuesioner kepada lima puluh tujuh karyawan sebagai responden. Pengambilan sampel dilakukan secara acak sederhana dengan menggunakan rumus slovin. Data dianalisis dengan menggunakan analisis regresi berganda. Hasil penelitian menunjukkan bahwa sebagian besar (53,70 % ) motivasi dan komitmen kerja berpengaruh signifikan terhadap peningkatan kinerja karyawan. Faktor motivasi berpengaruh kuat terhadap peningkatan kinerja karyawan
546 $aBahasa Indonesia
650 # $a Manajemen Dan Keuangan
655 0 $adc_document$2local
No Nama File Nama File Format Flash Format File Action
1 --mudmainna1-2.pdf pdf Baca Online
Content Unduh katalog
 
Karya Terkait :
ANALISIS RASIO KEUANGAN PADA ANGGARAN PENDAPATAN DAN BELANJA DAERAH KABUPATEN WAJO TAHUN 2003 SAMPAI 2005 : N ANALYSIS OF FINANCIAL RATIO OF THE REGIONAL REVENUE AND EXPENDITURE BUDGETARY PLAN OF WAJO REGENCY BETWEEN 2003 AND 2005 / SUHARTO STRATEGI PEMASARAN TABUNGAN SIMPEDA PADA PT.BANK SULSEL CABANG GOWA / ANDI JUSTI COKANA ANALISIS STRATEGI MARKETING MIX TERHADAP KEPUTUSAN PEMBELIAN MOBIL BEKAS DI KOTA MAKASSAR (Studi Kasus Pada Show Room Lompobattang dan Veteran Motor) : Studi Kasus Pada Show Room Lompobattang dan Veteran Motor / SORAYA PALULUN ANALISIS INTERAKSI PENJUALAN-BIAYA-LABA BERBASIS MULTI PRODUK SENG PT. SERMANI STEEL MAKASSAR : ANALYSIS INTERACTION TO SALE, COSTS AND PROFIT AT MULTI PRODUCT BASIC ZINC OF PT. SERMANI STEEL MAKASSAR / THANWAIN ANALISIS KINERJA KEUANGAN PERUSAHAAN TELEKOMUNIKASI YANG TERDAFTAR PADA BURSA EFEK JAKARTA / CHAIRUL SALEH Show More