Cite This        Tampung        Export Record
Judul PENGARUH PENDIDIKAN DAN PELATIHAN TERHADAP PRESTASI KERJA PEGAWAI (STUDI KASUS PADA SEKRETARIAT DAERAH KOTA KENDARI) : THE INFLUENCE OF EDUCTION AND TRAINING ON DEVELOPMENT OF OFFICIALS’ (A CASE STUDI AT REGIONAL SECRETARIAT OF KENDARI CITY) / TASLIM
Pengarang TASLIM
Penerbitan Universitas Hasanuddin : Fakultas Ekonomi, 2007
Deskripsi Fisik 105 hlm :ilus
ISMN --taslim-168
/Tesis/Ekonomi / Economic/
Subjek Manajemen Sumberdaya Manusia
Abstrak Rendahnnya kinerja aparatur dalam pembangunan sampai kini masih tetap membutuhkan penanganan secara tepat dan berkelanjutan. Tampaknya kinerja aparatur cenderung tidak mengalami peningkatan berarti, meskipun telah dilakukan berbagai kebijakan dan program pendidikan dan pelatihan bagi aparatur. Penelitian ini bertujuan mengetahui: 1). Pengaruh Pendidikan dan Pelatihan terhadap pengembangan karier pegawai, dan 2) pelatihan struktural yang paling tepat dan sesuai untuk diikuti oleh pegawai. Analisis data dilakukan dengan menggunakan regresi linier berganda. Hasil penelitian bertujuan bahwa pelaksanakan pendidikan dan pelatihan belum dapat memberikan hasil yang optimal terhadap pengembangan karier pegawai. Meskipun hubungan antara pendidikan dan pelatihan sangat lemah, akan tetapi mempunyai pengaruh positif dan signifikan terhdap pengembangan karier pegawai. Salah satu faktor penyebab rendahnya pengaruh diklat terhadap pengembngan karier pegawai adalah adanya jenis pendidikan dan pelatihan yang tidak sesuai dengan tugas pokok dan fungsi pegawai yang mengikutinya.
Bahasa Indonesia
Bentuk Karya Tidak ada kode yang sesuai
Target Pembaca Tidak ada kode yang sesuai

 
No Barcode No. Panggil Akses Lokasi Ketersediaan
Tag Ind1 Ind2 Isi
001 INLIS000000000000205
005 20180208124744
008 180208################|##########|#ind##
024 0 $a--taslim-168
024 0 $a/Tesis/Ekonomi / Economic/
035 # # $a 0010-0517000205
041 $a ind
042 $adc
084 # # $a S2-E07 TAS p
100 0 # $a TASLIM
245 1 # $a PENGARUH PENDIDIKAN DAN PELATIHAN TERHADAP PRESTASI KERJA PEGAWAI (STUDI KASUS PADA SEKRETARIAT DAERAH KOTA KENDARI) : $b THE INFLUENCE OF EDUCTION AND TRAINING ON DEVELOPMENT OF OFFICIALS’ (A CASE STUDI AT REGIONAL SECRETARIAT OF KENDARI CITY) /$c TASLIM
246 0 $aTHE INFLUENCE OF EDUCTION AND TRAINING ON DEVELOPMENT OF OFFICIALSÂ’ (A CASE STUDI AT REGIONAL SECRETARIAT OF KENDARI CITY)
260 # # $a Universitas Hasanuddin :$b Fakultas Ekonomi,$c 2007
300 # # $a 105 hlm : $b ilus
520 # # $a Rendahnnya kinerja aparatur dalam pembangunan sampai kini masih tetap membutuhkan penanganan secara tepat dan berkelanjutan. Tampaknya kinerja aparatur cenderung tidak mengalami peningkatan berarti, meskipun telah dilakukan berbagai kebijakan dan program pendidikan dan pelatihan bagi aparatur. Penelitian ini bertujuan mengetahui: 1). Pengaruh Pendidikan dan Pelatihan terhadap pengembangan karier pegawai, dan 2) pelatihan struktural yang paling tepat dan sesuai untuk diikuti oleh pegawai. Analisis data dilakukan dengan menggunakan regresi linier berganda. Hasil penelitian bertujuan bahwa pelaksanakan pendidikan dan pelatihan belum dapat memberikan hasil yang optimal terhadap pengembangan karier pegawai. Meskipun hubungan antara pendidikan dan pelatihan sangat lemah, akan tetapi mempunyai pengaruh positif dan signifikan terhdap pengembangan karier pegawai. Salah satu faktor penyebab rendahnya pengaruh diklat terhadap pengembngan karier pegawai adalah adanya jenis pendidikan dan pelatihan yang tidak sesuai dengan tugas pokok dan fungsi pegawai yang mengikutinya.
546 $aBahasa Indonesia
650 # $a Manajemen Sumberdaya Manusia
655 0 $adc_document$2local
No Nama File Nama File Format Flash Format File Action
1 --taslim-168-1-ps0132.pdf pdf Baca Online
2 Bab 1 dan 2_001.pdf pdf Baca Online
Content Unduh katalog
 
Karya Terkait :
PENGARUH BUDAYA ORGANISASI DAN KARAKTERISTIK INDIVIDU TERHADAP KINERJA KELOMPOK NELAYAN PENERIMA PROGRAM PEMBERDAYAAN EKONOMI MASYARAKAT PESISIR (PEMP) DI KOTA KENDARI PENGARUH FAKTOR-FAKTOR BUDAYA ORGANISASI TERHADAP KINERJA PEGAWAI NEGERI SIPIL (Studi Kasus pada Dinas Pengelolaan Sumber Daya Air Provinsi Sulawesi Selatan) : The Influences of the Organizational Culture Factors to the Civil Servants’ Job Performance (A Case Study at Department of Water Resources Management in South Sulawesi Province) / RENI ANGGRAENI ANALISIS PENGARUH KUALITAS PELAYANAN PUBLIK TERHADAP LEGITIMASI PEMERINTAH KECAMATAN DI KABUPATEN GOWA / MUH. ZUBHAN REZKY S EFEK KURKUMIN DAN FISH OIL TERHADAP RESISTENSI INSULIN PADA MENCIT OBES : KAJIAN TERHADAP PENGATURAN EKSPRESI GEN DAN KADAR TUMOR NECROSIS FACTOR α ANALISIS KOMPARATIF DAMPAK KREDIT TERHADAP PRODUK DOMESTIK BRUTO (PDB) INDONESIA SEBELUM DAN SESUDAH KRISIS MONETER Show More